De gemeenteraad van Utrechtse Heuvelrug maakte op 7 september 2026 kennis met de Stichting Sociale Dorpsteams, waar inwoners terechtkunnen voor Wmo, jeugdhulp en welzijn. Het takenpakket van de stichting is de afgelopen jaren flink gegroeid. Raadsleden vroegen naar kosten, externe inhuur en mogelijke overlap met andere organisaties.
Wat de stichting doet
Directeur-bestuurder Elsbeth Vogel-de Groot noemde de stichting de belangrijkste uitvoeringsorganisatie van de gemeente in het sociaal domein: alles rond zorg, jeugd, welzijn en ondersteuning. Het werk bestaat uit welzijn en preventie, basishulp en toegang tot zorg. De gemeente geeft subsidie en besteedt het werk niet steeds opnieuw aan.
Uit het jaarverslag 2025:
- in totaal 58,8 fte
- bij Toegang: 2185 onder de Wmo en 660 onder de Jeugdwet
- 1522 bezoekers bij de inloop Grip op geld
Waarom het duurder werd
Vogel-de Groot krijgt soms de vraag waarom de stichting zoveel duurder is geworden. "Los van het feit dat de opdracht veel complexer is geworden, is die ook gewoon heel veel breder geworden"
, zei ze . Nieuw zijn onder meer praktijkondersteuners jeugd bij huisartsen, opvoedondersteuning in elk dorp en de toegang tot beschermd wonen.
Ook blijven medewerkers langer betrokken bij gezinnen waar het onveilig is, in plaats van over te dragen aan jeugdbescherming of Veilig Thuis. Hulp blijft vrijwillig, maar is volgens haar "niet langer vrijblijvend"
.
Genoemd door Vogel-de Groot:
- de opdracht is structureel met zo'n negen fte gegroeid
- vierenhalf fte zit in tijdelijke projecten zonder zekerheid over verlenging
- sinds dit jaar coördineert de stichting de Belbus met zo'n 50 vrijwilligers, voor 0,67 fte
Waar het schuurde
Een raadslid van PRO vroeg of de participatiecoach, die mensen met een grote afstand tot werk helpt, niet overlapt met werk dat elders al wordt betaald. Vogel-de Groot: "mijn verwachting is niet dat hier dubbel betaald wordt. Maar ik zou het ook weer niet met zekerheid willen durven zeggen"
.
Een raadslid van BVHlokaal wees op een verdubbeling van de uitgaven aan externe inhuur. Vogel-de Groot bevestigde dat en noemde de arbeidsmarkt een uitdaging: inhuur houdt het werk behapbaar voor eigen mensen.
C.J. Dokter-Singel (VVD) vroeg naar de grootste zorgen "als u door de oogharen kijkt naar de komende één twee jaar"
. Volgens Vogel-de Groot vraagt de snelle groei meer ondersteuning binnen de organisatie; daarvoor komt een strategische agenda.
E.C.M. Jansen (D66) wilde weten welke trends in de eigen gemeente de inzet bepalen. Vogel-de Groot kon geen top drie noemen. T.F. Jansen (SGP) vroeg naar het Doorstroompunt onderwijs voor jongeren zonder startkwalificatie. Jansen vond het antwoord van een teamleider onvoldoende.
Andere onderwerpen
- M.P.A. Faas (Partij voor de Dieren) vroeg naar de hulp bij handhaving op recreatieterreinen: consulenten gaan mee en kijken naar werk, netwerk en woonplek.
- De stichting onderzoekt of gesprekken veilig kunnen worden opgenomen en met AI verwerkt tot verslag.
- Voor het tweede deel van de avond, in groepen over vrijwilligers en procesregie (zorg coördineren in ingewikkelde situaties), vroeg Vogel-de Groot om geen opname.
Wat lag er voor
- Kennismaking van de nieuwe raad met de stichting, op uitnodiging van de directeur-bestuurder; er werd niets besloten.
- Aansluitend een besloten sessie van de raad met de Rekenkamer, die onderzoek doet naar de stichting.
